Jurisprudentie

Schijnveiligheid. Soms legt een bedrijf bepaalde veiligheidsvoorschriften enkel vast omdat dit verplicht is. Wat zijn de gevolgen voor het bedrijf...

Een werkgever voert een thuiswerkbeleid in waarbij werknemers 3 dagen op locatie moeten werken. Een werknemer weigert en dat leidt tot een verstoorde...

Een werkneemster wordt op staande voet ontslagen nadat zij weigert een arbeidscontract te tekenen met een concurrentiebeding van vijf jaar. Is zo'n...

Heeft de werkgever zijn zorgplicht geschonden? Of is de werkneemster van haar eigen paard gevallen en probeert ze nu de schade op haar werkgever te...

Een werknemer glijdt uit en valt op zijn achterhoofd. Hij heeft na een jaar nog steeds last en kan niet goed functioneren. Heeft de werkgever...

Een werknemer vindt dat zijn werkgever zijn re-integratieplicht onvoldoende is nagekomen. Hij heeft daarom de kantonrechter verzocht hem een billijke...

Een werkneemster is het zat: de arbeidsomstandigheden zijn veel te zwaar en dan schreeuwt haar baas ook nog tegen haar. Nu is ze ziek en dat is zijn...

Een man die eerst jaren als bagage-afhandelaar en later als lader en losser van vrachtvliegtuigen heeft gewerkt op Schiphol, eist een flinke...

Een werkneemster neemt een sabbatical, hoewel de werkgever daarvoor geen toestemming heeft gegeven.

De Wet Huis voor klokkenluiders is vervangen door de Wet bescherming klokkenluiders. Daarmee krijgen klokkenluiders en betrokken derden meer...